滁州網(wǎng)訊（全媒體記者包增光 通訊員陳 軍）去年以來，南譙區(qū)充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)化落實(shí)系列關(guān)心關(guān)愛舉措，積極探索新就業(yè)群體參與基層治理新路徑，引導(dǎo)他們當(dāng)好基層治理“微管家”，有效激發(fā)新就業(yè)群體參與基層治理的內(nèi)生動(dòng)力。

南譙區(qū)整合多部門數(shù)據(jù)建立動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)庫，將270家重點(diǎn)企業(yè)納入臺(tái)賬管理，去年新組建非公企業(yè)黨組織42個(gè)，同步推進(jìn)陣地建設(shè)與活動(dòng)開展，相關(guān)做法獲省委組織部調(diào)研肯定。選派第六批黨建指導(dǎo)員37名，舉辦新興領(lǐng)域培訓(xùn)班2期，促使隊(duì)伍專業(yè)素養(yǎng)和實(shí)戰(zhàn)能力顯著提升。持續(xù)做好黨員分類管理，鼓勵(lì)流動(dòng)黨員主動(dòng)報(bào)到，去年接收新興領(lǐng)域黨員56名。打造新就業(yè)群體黨建品牌，以吾悅廣場(chǎng)、紫金廣場(chǎng)為核心打造綜合性黨建示范點(diǎn)。

同時(shí)，南譙區(qū)整合社區(qū)黨群服務(wù)中心、商圈市場(chǎng)等陣地資源，建成“暖新驛站”“友好商圈”等友好場(chǎng)景56個(gè)，聯(lián)動(dòng)萬達(dá)、吾悅30余家餐飲、理發(fā)等商戶，打造“暖心店鋪”矩陣，提供就餐滿減、理發(fā)折扣等服務(wù)。打造龍?bào)葱戮蜆I(yè)群體解紛服務(wù)站，對(duì)接公立和民營醫(yī)院為網(wǎng)約車司機(jī)、網(wǎng)約配送員提供免費(fèi)體檢。組織開展“我最期待的事”和新就業(yè)群體友好場(chǎng)景建設(shè)專題建議征集，100余條建議落地見效。

為積極引導(dǎo)新就業(yè)群體發(fā)揮作用，南譙區(qū)推動(dòng)設(shè)立“移動(dòng)網(wǎng)格員”等志愿服務(wù)崗位，廣泛動(dòng)員“小哥”做“社情民意信息員”“流動(dòng)網(wǎng)格員”“城市治理觀察員”，組建“黃騎士”等志愿服務(wù)隊(duì)3支。通過“隨手拍”小程序反饋市容環(huán)境、安全隱患等問題30余個(gè)，充分發(fā)揮新就業(yè)群體在突發(fā)事件直報(bào)、社情民意傳達(dá)等方面的“探頭”作用。構(gòu)建“服務(wù)積分—實(shí)物兌換—榮譽(yù)激勵(lì)”機(jī)制，初步形成“以服務(wù)換服務(wù)、以貢獻(xiàn)促融入”良性循環(huán)。

聚焦新就業(yè)群體訴求解決，南譙區(qū)建立新興領(lǐng)域常態(tài)化、精準(zhǔn)化的訴求收集與響應(yīng)機(jī)制，收集外賣配送員停車難、“進(jìn)門難”等突出問題30余條，協(xié)調(diào)多個(gè)居民小區(qū)允許外賣配送車輛進(jìn)入，推動(dòng)設(shè)置引導(dǎo)地圖、外賣柜、取餐柜等便利措施16項(xiàng)。及時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)部門處置跨地區(qū)勞動(dòng)保障案件3起，解決新就業(yè)群體急難愁盼問題。